Компания Westinghouse и Университет Южной Каролины договорились о создании совместной программы для подготовки специалистов, которые будут работать на новых американских АЭС с реакторами AP1000. Одновременно с этим власти штата Нью-Йорк выделили $10 млн на обучение кадров для атомной энергетики.
Программу в Южной Каролине развернут на базе будущего Центра ядерных инноваций при Инженерно-вычислительном колледже университета. Партнёры планируют открыть учебный центр, где операторов АЭС и студентов будут обучать на цифровых тренажёрах, имитирующих работу блочного щита управления реактора AP1000. Также в центре появятся лаборатории, в которых строительный и ремонтный персонал сможет отрабатывать практические навыки с применением современных технологий, включая дополненную и виртуальную реальность.
Для студентов инженерных специальностей – механиков, электриков, строителей – введут междисциплинарную сертификационную программу. Инициатива призвана сделать Южную Каролину одним из лидеров США в области ядерных исследований, инноваций и подготовки кадров.
В штате Нью-Йорк энергетическое управление New York Power Authority (NYPA) направит $10 млн на поддержку программ по подготовке специалистов для атомной отрасли. Финансирование поможет обучить тысячи участников в рамках стратегии губернатора Кэти Хокул по увеличению атомных мощностей в штате до более чем 8 ГВт. Ранее она поручила NYPA проработать вопрос строительства АЭС с перспективным реактором на севере штата.
По словам главы NYPA Джастина Дрисколла, перспективная атомная энергетика сыграет центральную роль в обеспечении региона надёжной и безуглеродной электроэнергией. Сейчас в штате Нью-Йорк работают четыре энергоблока на АЭС «Найн-Майл-Пойнт», «Джинна» и «Фитцпатрик», которые производят более 21% всей электроэнергии в регионе.
